Research Article
BibTex RIS Cite

KİTLERİN PERSONEL SORUNLARI VE KİTLER İÇİN ÖNGÖRÜLEN İŞ VE BAŞARI DEĞERLEMESİ ÜZERİNE DÜŞÜNCELER

Year 1989, Volume: 7 Issue: 1-2, 0 - 0, 31.12.1989

Hasan Fehmi Atasagun Bahtışen Kavak

Abstract

Makaleye ait öz bulunmamaktadır.        

Keywords

KİT personel sorunu

References

  • Ardanıç, Bülent. "Kamu İktisadi Örgütleri İçin Yeni Bir Örgütlenme Modeli,” Amme İdaresi Dergisi. C. 12, 1979) s.53-77.
  • Beach, D.Sn Personnel. The Management of people at Workg Colller Mac Millan Publishing Co. Inc. New York 1980. Canman, Doğan. "Türkiye'de Kamu Personel Rejiminde İyileştirme Çalışmaları ve Son Gelişmeler," Türk İdare Dergisi, Sayı: 378 (Mart 1988) s. 138-155.
  • Dicle, Atilla. "KİT'lerde Örgüt ve Yönetimi Geliştirme Çabalan Üzerine Bazı Gözlemler," KİT'lerin Yönetim Sorunları. , içinde MPM Yay: 206. Ankara: 1976 s-220-261.
  • Dicle, Ülkü. -'Başarı DeğerIendirmede Çağdaş Gelişmeler," ODTÜ Gelişme Dergisi. Sayı: 17 (Güz. 1977) s.37-60.
  • DPT, Kamu İktisadi Teşebbüslerinde Yönetimi Geliştirme ve İşletmeleri İyileştirme Alt Komisyon Raporu, Ankara: 1977.
  • Kamu İktisadi Teşebbüslerinde Yönetimi Geliştirme ve İşletmeleri İyileştirme, IVBeş Yıllık Kalkınma Planı Özel İhtisas Komisyonu Raporu. Ankara: 1977.
  • Duran, Lütfi. "Sözleşmeli Kamu Personeli"4 Cumhuriyet Gazetesi, 12.12.1988.
  • Eke, Ali Erkan 'Başarı Değerleme ve KİT'ler için Öngörülen Yöntem," Endüstri Mühendisliği'88 Ulusal Kongresine Sunulan Tebliğ.
  • Göymen, Korel. "KİT'lerin Türk Ekonomisindeki Yeri, "KİT'lerin Yönetim Sorunları, içinde. MPM Yay:206.Ankara: 1976 s. 10-52
  • Günege, Uğur. Kamu İktisadi Teşebbüslerinde Denetim ve Türkiye'deki KİT'lerin Mali Denetimi. İstanbul: 1984.
  • Gürcan, Abdülhalik. "Kamu İktisadi Teşebbüslerinin Sorunları ve Yeniden Düzenlenmesi, 2.Türkiye İktisat Kongresi "Kalkınma Politikası” Komisyonuna Sunulan Tebliğ. DVI' Yay. s. 115-134.
  • Gülmez, Mesut. '*Sözleşmeli Personel ve Anayasa," Cumhuriyet Gazetesi. 5.12.1988.
  • Kobu, Bülent. Üretim Yönetimi. İşletme İk. Ens.Yay. İstanbul: 1987.
  • "İş Değerlemesi Yöntemlerinde Yeni Gelişmeler," İ.Ü,.İşletme Fak. Dergisi. C.4. Sayı:2. 1986. MPM. Kamu İktisadi Teşebbüslerinin Yönetim Sorunları. MPM Yay. 206. Ankara: 1976.
  • MPM. Verimlilik Açısından Kamu İktisadi Teşebbüslerinin Yeniden Düzenlenmesi ve Geliştirilmesi Semineri. MPM Yay. 119 Ankara:1973.
  • Özmen; Selahattin. "Kamu İktisadi Teşebbüslerinin Mikro Düzeyde Sorunları ve Çözümleri," 2.Türkiye İktisat Kongresi "Kalkınma Politikası" Komisyonuna Sunulan Tebliğ. DHYay.1981.
  • Pigors, Po, C.Myersg Personnel Administration. Mc Graw Hill Book Com@ London: 1961.
  • Reisoğlu, Seza. "233 Sayılı Kanun Hükmünde Kararnamenin Genel Değerlendirilmesi ve Bazı Sorunlar," ORHİM Görüşler Serisi, 1986 içinde. Yayma Hazırlayan: Taner Karahasanoğlu. İstanbul: 1986.
  • Sağlam, Dündar. "Türkiye'de KİT Reformu Çalışmalarının Değerlendirilmesi,” 2.Türkiye İktisat Kongresi" Kalkınma Politikası" Komisyonuna Sunulan Tebliğ. DPT Yay. No: 1783. s. 135-148.
  • Serim, Bülent. "Sözleşmeli Personel Statüsü," Mali Hukuk, Sayı: 15 (Mayıs-Haziran. 1988) s-27-36.
  • "Sözleşmeli Personelin Hukuki Statüsü,” Amme İdaresi Dergisi. cm, sayı: ı (Mart. 1988) s-133-154.
  • Siegel, G.B., C.M.Robert. Public Personnel Administration: Conceptsand Practices. Houghton Mifflin Com. Boston: 1985.
  • Timur, Hikmet. "Norm Kadro ve iş Değerlemesinin Emek Verimliliğine Etkisi, "H.Ü.1k. ve İd.Bi1.Fak.Dergisi. C.4 Sayı: 1-2 (1986) 9.149-176.
  • "Personel Başarı Değerlendirmesi ve Türk Adli Yargı Örneği,” Amme İdaresi Dergisi, (116, Sayı:3 (Eylül. 1983)'den ayrı bası.
  • Turan, Kamil. "233 Sayılı KHK'ye Göre İstihdam Şekilleri ve Sosyal Güvenlik Uygulamaları,” ORHİM Görüşler Serisil 1986, içinde. Yayma Hazırlayan : Taner Karahasanoğlu: İstanbul: 1986.
  • Tutum , Cahit. "Türk Personel Sisteminin Sorunlarına Genel Bir Yaklaşım," Amme İdaresi Dergisi. C. 13, Sayı:3 (Eylül,1980) s-95-107.
  • 'Devlet Memurları Kanununun Genel Bir Eleştirisi", Amme İdaresi Dergisi. C.7, Sayı:4 (Aralık. 1974) s-52-72.
  • Türkel, Süleyman. Kamu İktisadi Teşebbüslerinde Yönetim Anlayışı. H.Ü.iiBF Yay. No:6. Ankara: 1983.
  • "Bazı Türk Bankalarında Personel Başan Değerlemesi ve Sorunları,” H.Ü.İdari Bilimler Dergisi. C. l, Sayı:3 (Haziran-1980) 3.88-109.

Year 1989, Volume: 7 Issue: 1-2, 0 - 0, 31.12.1989

Hasan Fehmi Atasagun Bahtışen Kavak

Abstract

References

  • Ardanıç, Bülent. "Kamu İktisadi Örgütleri İçin Yeni Bir Örgütlenme Modeli,” Amme İdaresi Dergisi. C. 12, 1979) s.53-77.
  • Beach, D.Sn Personnel. The Management of people at Workg Colller Mac Millan Publishing Co. Inc. New York 1980. Canman, Doğan. "Türkiye'de Kamu Personel Rejiminde İyileştirme Çalışmaları ve Son Gelişmeler," Türk İdare Dergisi, Sayı: 378 (Mart 1988) s. 138-155.
  • Dicle, Atilla. "KİT'lerde Örgüt ve Yönetimi Geliştirme Çabalan Üzerine Bazı Gözlemler," KİT'lerin Yönetim Sorunları. , içinde MPM Yay: 206. Ankara: 1976 s-220-261.
  • Dicle, Ülkü. -'Başarı DeğerIendirmede Çağdaş Gelişmeler," ODTÜ Gelişme Dergisi. Sayı: 17 (Güz. 1977) s.37-60.
  • DPT, Kamu İktisadi Teşebbüslerinde Yönetimi Geliştirme ve İşletmeleri İyileştirme Alt Komisyon Raporu, Ankara: 1977.
  • Kamu İktisadi Teşebbüslerinde Yönetimi Geliştirme ve İşletmeleri İyileştirme, IVBeş Yıllık Kalkınma Planı Özel İhtisas Komisyonu Raporu. Ankara: 1977.
  • Duran, Lütfi. "Sözleşmeli Kamu Personeli"4 Cumhuriyet Gazetesi, 12.12.1988.
  • Eke, Ali Erkan 'Başarı Değerleme ve KİT'ler için Öngörülen Yöntem," Endüstri Mühendisliği'88 Ulusal Kongresine Sunulan Tebliğ.
  • Göymen, Korel. "KİT'lerin Türk Ekonomisindeki Yeri, "KİT'lerin Yönetim Sorunları, içinde. MPM Yay:206.Ankara: 1976 s. 10-52
  • Günege, Uğur. Kamu İktisadi Teşebbüslerinde Denetim ve Türkiye'deki KİT'lerin Mali Denetimi. İstanbul: 1984.
  • Gürcan, Abdülhalik. "Kamu İktisadi Teşebbüslerinin Sorunları ve Yeniden Düzenlenmesi, 2.Türkiye İktisat Kongresi "Kalkınma Politikası” Komisyonuna Sunulan Tebliğ. DVI' Yay. s. 115-134.
  • Gülmez, Mesut. '*Sözleşmeli Personel ve Anayasa," Cumhuriyet Gazetesi. 5.12.1988.
  • Kobu, Bülent. Üretim Yönetimi. İşletme İk. Ens.Yay. İstanbul: 1987.
  • "İş Değerlemesi Yöntemlerinde Yeni Gelişmeler," İ.Ü,.İşletme Fak. Dergisi. C.4. Sayı:2. 1986. MPM. Kamu İktisadi Teşebbüslerinin Yönetim Sorunları. MPM Yay. 206. Ankara: 1976.
  • MPM. Verimlilik Açısından Kamu İktisadi Teşebbüslerinin Yeniden Düzenlenmesi ve Geliştirilmesi Semineri. MPM Yay. 119 Ankara:1973.
  • Özmen; Selahattin. "Kamu İktisadi Teşebbüslerinin Mikro Düzeyde Sorunları ve Çözümleri," 2.Türkiye İktisat Kongresi "Kalkınma Politikası" Komisyonuna Sunulan Tebliğ. DHYay.1981.
  • Pigors, Po, C.Myersg Personnel Administration. Mc Graw Hill Book Com@ London: 1961.
  • Reisoğlu, Seza. "233 Sayılı Kanun Hükmünde Kararnamenin Genel Değerlendirilmesi ve Bazı Sorunlar," ORHİM Görüşler Serisi, 1986 içinde. Yayma Hazırlayan: Taner Karahasanoğlu. İstanbul: 1986.
  • Sağlam, Dündar. "Türkiye'de KİT Reformu Çalışmalarının Değerlendirilmesi,” 2.Türkiye İktisat Kongresi" Kalkınma Politikası" Komisyonuna Sunulan Tebliğ. DPT Yay. No: 1783. s. 135-148.
  • Serim, Bülent. "Sözleşmeli Personel Statüsü," Mali Hukuk, Sayı: 15 (Mayıs-Haziran. 1988) s-27-36.
  • "Sözleşmeli Personelin Hukuki Statüsü,” Amme İdaresi Dergisi. cm, sayı: ı (Mart. 1988) s-133-154.
  • Siegel, G.B., C.M.Robert. Public Personnel Administration: Conceptsand Practices. Houghton Mifflin Com. Boston: 1985.
  • Timur, Hikmet. "Norm Kadro ve iş Değerlemesinin Emek Verimliliğine Etkisi, "H.Ü.1k. ve İd.Bi1.Fak.Dergisi. C.4 Sayı: 1-2 (1986) 9.149-176.
  • "Personel Başarı Değerlendirmesi ve Türk Adli Yargı Örneği,” Amme İdaresi Dergisi, (116, Sayı:3 (Eylül. 1983)'den ayrı bası.
  • Turan, Kamil. "233 Sayılı KHK'ye Göre İstihdam Şekilleri ve Sosyal Güvenlik Uygulamaları,” ORHİM Görüşler Serisil 1986, içinde. Yayma Hazırlayan : Taner Karahasanoğlu: İstanbul: 1986.
  • Tutum , Cahit. "Türk Personel Sisteminin Sorunlarına Genel Bir Yaklaşım," Amme İdaresi Dergisi. C. 13, Sayı:3 (Eylül,1980) s-95-107.
  • 'Devlet Memurları Kanununun Genel Bir Eleştirisi", Amme İdaresi Dergisi. C.7, Sayı:4 (Aralık. 1974) s-52-72.
  • Türkel, Süleyman. Kamu İktisadi Teşebbüslerinde Yönetim Anlayışı. H.Ü.iiBF Yay. No:6. Ankara: 1983.
  • "Bazı Türk Bankalarında Personel Başan Değerlemesi ve Sorunları,” H.Ü.İdari Bilimler Dergisi. C. l, Sayı:3 (Haziran-1980) 3.88-109.
There are 29 citations in total.

Details

Primary Language Turkish
Journal Section Articles
Authors

Hasan Fehmi Atasagun This is me

Bahtışen Kavak

Publication Date December 31, 1989
Submission Date January 1, 989
Published in Issue Year 1989 Volume: 7 Issue: 1-2

Cite

APA Atasagun, H. F., & Kavak, B. (1989). KİTLERİN PERSONEL SORUNLARI VE KİTLER İÇİN ÖNGÖRÜLEN İŞ VE BAŞARI DEĞERLEMESİ ÜZERİNE DÜŞÜNCELER. Hacettepe Üniversitesi İktisadi Ve İdari Bilimler Fakültesi Dergisi, 7(1-2).
AMA Atasagun HF, Kavak B. KİTLERİN PERSONEL SORUNLARI VE KİTLER İÇİN ÖNGÖRÜLEN İŞ VE BAŞARI DEĞERLEMESİ ÜZERİNE DÜŞÜNCELER. Hacettepe Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi Dergisi. December 1989;7(1-2).
Chicago Atasagun, Hasan Fehmi, and Bahtışen Kavak. “KİTLERİN PERSONEL SORUNLARI VE KİTLER İÇİN ÖNGÖRÜLEN İŞ VE BAŞARI DEĞERLEMESİ ÜZERİNE DÜŞÜNCELER”. Hacettepe Üniversitesi İktisadi Ve İdari Bilimler Fakültesi Dergisi 7, no. 1-2 (December 1989).
EndNote Atasagun HF, Kavak B (December 1, 1989) KİTLERİN PERSONEL SORUNLARI VE KİTLER İÇİN ÖNGÖRÜLEN İŞ VE BAŞARI DEĞERLEMESİ ÜZERİNE DÜŞÜNCELER. Hacettepe Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi Dergisi 7 1-2
IEEE H. F. Atasagun and B. Kavak, “KİTLERİN PERSONEL SORUNLARI VE KİTLER İÇİN ÖNGÖRÜLEN İŞ VE BAŞARI DEĞERLEMESİ ÜZERİNE DÜŞÜNCELER”, Hacettepe Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi Dergisi, vol. 7, no. 1-2, 1989.
ISNAD Atasagun, Hasan Fehmi - Kavak, Bahtışen. “KİTLERİN PERSONEL SORUNLARI VE KİTLER İÇİN ÖNGÖRÜLEN İŞ VE BAŞARI DEĞERLEMESİ ÜZERİNE DÜŞÜNCELER”. Hacettepe Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi Dergisi 7/1-2 (December 1989).
JAMA Atasagun HF, Kavak B. KİTLERİN PERSONEL SORUNLARI VE KİTLER İÇİN ÖNGÖRÜLEN İŞ VE BAŞARI DEĞERLEMESİ ÜZERİNE DÜŞÜNCELER. Hacettepe Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi Dergisi. 1989;7.
MLA Atasagun, Hasan Fehmi and Bahtışen Kavak. “KİTLERİN PERSONEL SORUNLARI VE KİTLER İÇİN ÖNGÖRÜLEN İŞ VE BAŞARI DEĞERLEMESİ ÜZERİNE DÜŞÜNCELER”. Hacettepe Üniversitesi İktisadi Ve İdari Bilimler Fakültesi Dergisi, vol. 7, no. 1-2, 1989.
Vancouver Atasagun HF, Kavak B. KİTLERİN PERSONEL SORUNLARI VE KİTLER İÇİN ÖNGÖRÜLEN İŞ VE BAŞARI DEĞERLEMESİ ÜZERİNE DÜŞÜNCELER. Hacettepe Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi Dergisi. 1989;7(1-2).

Manuscripts must conform to the requirements indicated on the last page of the Journal - Guide for Authors- and in the web page.


Privacy Statement

Names and e-mail addresses in this Journal Web page will only be used for the specified purposes of the Journal; they will not be opened for any other purpose or use by any other person.