Abstract
In this study, we tried to examine women's struggles to exist in the military field, the difficulties they experienced and their contributions in this field at different times and in different societies from past to present. It is seen that throughout the historical process, the concepts of war, military service and military leadership have been associated with men and these fields have been defined as male-dominated fields. However, since ancient times, there have been women who have existed in the military field and stood out as leaders. These women opposed the traditional roles assigned to them and played important roles in military activities both in wartime and peacetime. Especially I and II. World Wars and the need for human resources that emerged with these wars paved the way for women to take more part in the armies. On the other hand, the development of the feminist movement and the increasing prominence of the concept of gender equality resulted in an increase in women's representation in the military field, as in other fields. At the same time, today's increasingly changing leadership styles create space for female military leaders, as well as female leaders in other fields. Although the number and representation of female leaders in this field is gradually increasing, it is seen that they still do not have equal representation with men. The development of inclusive policies based on gender equality has the effect of increasing this representation both quantitatively and qualitatively.
References
- Aktaş. A (2019). Nene Hatun’un Hayatı ve Nene Hatun Bibliyografyası. Yüksek Lisans Tezi, Giresun Üniversitesi Sosyal Bilimler Enstitüsü Tarih Anabilim Dalı, Giresun.
- Aydemir, N.K (2010). İşletmelerdeki Liderlik Yaklaşımları İle Türk Silahlı Kuvvetleri’ndeki Liderlik Yaklaşımlarının Karşılaştırılması. Yüksek Lisans Tezi, Afyon Kocatepe Üniversitesi Sosyal Bilimler Enstitüsü İşletme Anabilim Dalı, Afyonkarahisar.
- Begeç, S. (1999). Modern Liderlik Yaklaşımları ve Uygulamaları, Yüksek Lisans Tezi, Gebze Yüksek Teknoloji Enstitüsü, Mühendislik ve Fen Bilimleri Enstitüsü, Gebze.
- Çelik, C. ve Sünbül, Ö. (2008). Liderlik Algılamalarında Eğitim ve Cinsiyet Faktörü: Mersin İlinde Bir Alan Araştırması. Süleyman Demirel Üniversitesi, İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi Dergisi,13 (3): 49-66.
- Dalaman, Z.B (2022). Türkiye’de Ulus Devlet İnşa Sürecinde (1923-1950) Kadın Asker ve Asker Annesi Tartışmaları. Belgi Dergisi, 23, 47-71 Demir, M. (2018). Halikarnassos Kentinde Hanedanlık ve Kadın Yöneticiler Klasik Dönem (MÖ 500-300). Sosyal ve Beşeri Bilimler Araştırmaları Dergisi Kadın Çalışmaları Özel Sayısı, 19 (42), 121
- Demir, C., Yılmaz, M. K., & Çevirgen, A. (2010). Liderlik Yaklaşımları ve Liderlik Tarzlarına İlişkin Bir Araştırma. Uluslararası Alanya İşletme Fakültesi Dergisi, 2(1), 129-152.
- Eren, E. (2008). Örgütsel Davranış ve Yönetim Psikolojisi, 11. Basım, Beta Basım Yayım, İstanbul.
- Karagözoğlu, N (2018). Sosyal Bilgiler Dersinde Vatanseverlik Değerinin Kazandırılmasında Kadın Kahramanların Yaşam Öykülerinin Kullanılması. International Journal of Contemporary Educational Research, 4 (7), 97-110
- Kihntopf, Michael P. (2003). During World War I, Russian Lieutenant Maria Bochkareva forged the Women's Death Battalion. Military History,20, (2), 22
- Korkmaz, E. (2022). Türk Ordusunda Kadının Yeri: Tarihi Perspektiften Bir Değerlendirme. Güvenlik Stratejileri Dergisi, 18 (43), 655-682
- Moore, B. L. (2020) Military Women: Changes in Representation and Experiences. Handbook of Military Science.
- Noakes, L. (2005). Women’s Military Service in the First World War. Women, War & Society, 1914-1918
- Onay, M (2013). Antik Çağdan Bugüne Tarihin Başarılı Kadın Liderleri. Sosyal Beşeri Bilimler Dergisi, 5 (2), 213-225
- Onay, M (2014). Kadın ve Erkek Liderlerin Liderlik Davranışları Arasındaki Farklar. Organizasyon ve Yönetim Bilimleri Dergisi, 6 (2), 73-85
- Onur, E (2019). Türkiye’de Kadının Sosyal Statüsü. Yüksek Lisans Tezi, Bilecik Şeyh Edebali Üniversitesi Sosyal Bilimler Enstitüsü Tarih Anabilim Dalı, Bilecik.
- Özkalp, E. ve Kırel, Ç. (2001). Örgütsel Davranış, 6. Baskı, Anadolu Üniversitesi Yayınları, Eskişehir.
- Özenç, M.Ç. ve Salepçioğlu, M. A. (2019).Erkek Egemen İşlerde Çalışan Kadınlarda Cam Tavan Sendromu ve İş Motivasyonu. ABMYO Dergisi, 56, 313-333.
- Rawlings, Nate (2011). Nancy Wake. Times,178, (8)
- Smith, D.G. vd. (2019). The Power of Language. Gender, Status, and Agency in Performance Evaluations. Sex Roles. 80, 159-171
- Sunal, A. (2019) Medyada Kadın Asker Temsilinin Toplumsal Cinsiyet Bağlamında İncelenmesi. Akdeniz Üniversitesi Sosyal Bilimler Enstitüsü Kadın Çalışmaları ve Toplumsal Cinsiyet Anabilim Dalı Yüksek Lisans Tezi, Antalya.
- Üste, B.R. ve Sırrı, C. (2023). Modernizmden Postmodernizme Kadın ve Erkek Liderler Arasındaki Farklılıklar. Marmara Üniversitesi Kadın ve Toplumsal Cinsiyet Çalışmaları Dergisi, 7, (1), 117-147
- Wark, Wesley (2007).Atkins, Vera: Spymistress: The Life of Vera Atkins, the Greatest Female Secret Agent of World War Two. Biography, 30, (3), 413
- Watts, Geof (2018). Anna Mae Hays. The Lancet (British edition),391 (10121), 653.
- Wheelwright, Julie (1989). Flora Sandes-Military Maid. History Today,39, 42-48
- http://www.dzk.tsk/dzk/denkom/Gökçen Fırat/Erişim tarihi: 27 Kas 2023
Abstract
References
- Aktaş. A (2019). Nene Hatun’un Hayatı ve Nene Hatun Bibliyografyası. Yüksek Lisans Tezi, Giresun Üniversitesi Sosyal Bilimler Enstitüsü Tarih Anabilim Dalı, Giresun.
- Aydemir, N.K (2010). İşletmelerdeki Liderlik Yaklaşımları İle Türk Silahlı Kuvvetleri’ndeki Liderlik Yaklaşımlarının Karşılaştırılması. Yüksek Lisans Tezi, Afyon Kocatepe Üniversitesi Sosyal Bilimler Enstitüsü İşletme Anabilim Dalı, Afyonkarahisar.
- Begeç, S. (1999). Modern Liderlik Yaklaşımları ve Uygulamaları, Yüksek Lisans Tezi, Gebze Yüksek Teknoloji Enstitüsü, Mühendislik ve Fen Bilimleri Enstitüsü, Gebze.
- Çelik, C. ve Sünbül, Ö. (2008). Liderlik Algılamalarında Eğitim ve Cinsiyet Faktörü: Mersin İlinde Bir Alan Araştırması. Süleyman Demirel Üniversitesi, İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi Dergisi,13 (3): 49-66.
- Dalaman, Z.B (2022). Türkiye’de Ulus Devlet İnşa Sürecinde (1923-1950) Kadın Asker ve Asker Annesi Tartışmaları. Belgi Dergisi, 23, 47-71 Demir, M. (2018). Halikarnassos Kentinde Hanedanlık ve Kadın Yöneticiler Klasik Dönem (MÖ 500-300). Sosyal ve Beşeri Bilimler Araştırmaları Dergisi Kadın Çalışmaları Özel Sayısı, 19 (42), 121
- Demir, C., Yılmaz, M. K., & Çevirgen, A. (2010). Liderlik Yaklaşımları ve Liderlik Tarzlarına İlişkin Bir Araştırma. Uluslararası Alanya İşletme Fakültesi Dergisi, 2(1), 129-152.
- Eren, E. (2008). Örgütsel Davranış ve Yönetim Psikolojisi, 11. Basım, Beta Basım Yayım, İstanbul.
- Karagözoğlu, N (2018). Sosyal Bilgiler Dersinde Vatanseverlik Değerinin Kazandırılmasında Kadın Kahramanların Yaşam Öykülerinin Kullanılması. International Journal of Contemporary Educational Research, 4 (7), 97-110
- Kihntopf, Michael P. (2003). During World War I, Russian Lieutenant Maria Bochkareva forged the Women's Death Battalion. Military History,20, (2), 22
- Korkmaz, E. (2022). Türk Ordusunda Kadının Yeri: Tarihi Perspektiften Bir Değerlendirme. Güvenlik Stratejileri Dergisi, 18 (43), 655-682
- Moore, B. L. (2020) Military Women: Changes in Representation and Experiences. Handbook of Military Science.
- Noakes, L. (2005). Women’s Military Service in the First World War. Women, War & Society, 1914-1918
- Onay, M (2013). Antik Çağdan Bugüne Tarihin Başarılı Kadın Liderleri. Sosyal Beşeri Bilimler Dergisi, 5 (2), 213-225
- Onay, M (2014). Kadın ve Erkek Liderlerin Liderlik Davranışları Arasındaki Farklar. Organizasyon ve Yönetim Bilimleri Dergisi, 6 (2), 73-85
- Onur, E (2019). Türkiye’de Kadının Sosyal Statüsü. Yüksek Lisans Tezi, Bilecik Şeyh Edebali Üniversitesi Sosyal Bilimler Enstitüsü Tarih Anabilim Dalı, Bilecik.
- Özkalp, E. ve Kırel, Ç. (2001). Örgütsel Davranış, 6. Baskı, Anadolu Üniversitesi Yayınları, Eskişehir.
- Özenç, M.Ç. ve Salepçioğlu, M. A. (2019).Erkek Egemen İşlerde Çalışan Kadınlarda Cam Tavan Sendromu ve İş Motivasyonu. ABMYO Dergisi, 56, 313-333.
- Rawlings, Nate (2011). Nancy Wake. Times,178, (8)
- Smith, D.G. vd. (2019). The Power of Language. Gender, Status, and Agency in Performance Evaluations. Sex Roles. 80, 159-171
- Sunal, A. (2019) Medyada Kadın Asker Temsilinin Toplumsal Cinsiyet Bağlamında İncelenmesi. Akdeniz Üniversitesi Sosyal Bilimler Enstitüsü Kadın Çalışmaları ve Toplumsal Cinsiyet Anabilim Dalı Yüksek Lisans Tezi, Antalya.
- Üste, B.R. ve Sırrı, C. (2023). Modernizmden Postmodernizme Kadın ve Erkek Liderler Arasındaki Farklılıklar. Marmara Üniversitesi Kadın ve Toplumsal Cinsiyet Çalışmaları Dergisi, 7, (1), 117-147
- Wark, Wesley (2007).Atkins, Vera: Spymistress: The Life of Vera Atkins, the Greatest Female Secret Agent of World War Two. Biography, 30, (3), 413
- Watts, Geof (2018). Anna Mae Hays. The Lancet (British edition),391 (10121), 653.
- Wheelwright, Julie (1989). Flora Sandes-Military Maid. History Today,39, 42-48
- http://www.dzk.tsk/dzk/denkom/Gökçen Fırat/Erişim tarihi: 27 Kas 2023
Details
| Primary Language | English |
|---|---|
| Subjects | Political Science (Other) |
| Journal Section | Research Article |
| Authors | |
| Early Pub Date | July 4, 2025 |
| Publication Date | June 30, 2025 |
| Submission Date | January 10, 2024 |
| Acceptance Date | May 29, 2025 |
| Published in Issue | Year 2025Volume: 8 Issue: 1 |
ISSN: 2667-4491
Dear Authors,
According to the February 25, 2020 dated ULAKBIM decision, all kinds of researches conducted with qualitative or quantitative approaches that require data collection from participants using survey, interview, focus group study, observation, experiment, interview techniques, and the use of humans and animals (including materials/data) for experimental or other scientific purposes require an Ethics Committee certificate.
The ethics committee approvals obtained in accordance with the “publication policy” of the articles submitted to the Turkish Academic Social Sciences Research Journal must be specified in the METHOD section of the article and uploaded to the system. Publications with plagiarism report over 20% and studies without ethics committee approval will not be evaluated for publication in our journal.
Thank you for your attention and understanding.
This work is licensed under Creative Commons Attribution 4.0 International License
Turkish Research Journal of Academic Social Science (TURAJAS) is indexed by the following national and international scientific indexing services: